欢迎访问:苏州电脑维修之家官方网站
服务热线
400-0609-087
当前位置:苏州电脑维修之家 > 苏州维修 > 公司新闻中心

苏州技师学院 “二高并举、多元一体” 培养高技能人才(组图)

文章出处: 作者:公司新闻中心 人气: 192 次 时间:2018-11-20 11:17 【

天下。第六届数控大赛。我院锻练选手合影

天下。第六届数控大赛。我院锻练选手合影

讲授设

讲授设

苏州技师实景

苏州技师实景

苏州手艺甘志雄院长

苏州手艺甘志雄院长


  苏州技师是一所具有[jùyǒu]50汗青,以培育高技术人才[réncái]为方针的化学[huàxué]院。依山临湖,,校园,情况宜学。比年来,“坚持一个尺度、彰显两大特色、创立三大上风、奉行四大动作”,取得了跨越式生长,在天下。技工院校百舸争流的生长征程中跨入了方阵,得到了“国度教诲改造生长树模学校。”、“天下。教诲前辈单元”、“天下。高技术人才[réncái]培育孝敬单元”、“江苏省高技术人才[réncái]摇篮舰“江苏省20佳高技术人才[réncái]培育树模基地”、“苏州市高技术人才[réncái]培育孝敬奖”等声誉。

名校印象

高技术培育高质量

2009年学校。搬家至石湖新校区后,硬件设置前辈,办学[bànxué]实现。突破,校区占地255亩,在校门生。到达6000人,教职工308人,高技术人才[réncái]培育比例到达90%,校企互助单元到达100多家,个中慎密型互助企业[qǐyè]64家,焦点层互助企业[qǐyè]27家。

学校。高技术人才[réncái]培育。工、技师的培育比例达90%。门生。技术判定及格率一贯远高于全省。各种技术大赛。中,该院体现。自2012年以来,共有76个门生。得到市级及技术大赛。前三名,有21人得到市、省、国度级技术大赛。名。1名在校门生。和1名结业生得到省技术大赛。状元,2名选手入选[rùxuǎn]国度集训队。

为苏州生长培育了3万多名技术人才[réncái],结业外行握一技之长,就业。率保持[bǎochí]99%,86%的结业生在全国500强企业[qǐyè]或高新手艺企业[qǐyè]就业。,95%的结业生从事[cóngshì]对口的手艺技术和出产治理岗亭。工、技师首次就业。月薪资达4000元。

建有123个高仿训室

走进苏州技师校内的实训基地,记者不单赞叹于这里的设施设的前辈,更震撼的是实训基地与企业[qǐyè]出产情况仿真,让人感受更像是走进了化的企业[qǐyè]出产车间。学校。建有123个特色光显、设施设前辈的高仿训室。

学校。在实训基地建设。进程中,汲取互助企业[qǐyè]介入建设。,融入要求和企业[qǐyè]元素[yuánsù],表现[tǐxiàn]事情现场的设计思绪、结构配置和岗亭特色。投资。1100多万元的轨道交通[jiāotōng]实训本年[jīnnián]已建成启用,按照苏州轨道交通[jiāotōng]2号线的场景建设。的实训基地,供5个轨道的近800名门生。实训、实践。。在的高仿真情况中实训,门生。经验对照完备的事情进程,在西席指导[zhǐdǎo]下完成。“”任务,在模仿员工的脚色体验[tǐyàn]中养成[yǎngchéng]意识。、精力和素养。

实训室成果强盛,集实训讲授、技术判定、培训、手艺服务、项目研发于一体[yītǐ]。除满意的讲授实训外,的实训基地因其设高端、治理前辈,被选定为42届全国技术大赛。江苏选拔赛、江苏首届技术状元赛、第五届天下。数控大赛。江苏选拔赛等多个竞赛的赛场和集训基地;还多次肩负江苏以致天下。的技工院校师资培训。

校园“企业[qǐyè]元素[yuánsù]”

在花圃式的苏州技师内,绿草如茵,繁花似锦,流水潺潺,但它的特色在于“到处仿企业[qǐyè],物物皆教诲”的气氛。实训区仿真企业[qǐyè]结构,工业。气味浓厚。焦点区内有天下。十大高技术榜样、学校。十大优异结业生人物[rénwù]宣传。墙,有20多块以出产、技术为要内容[nèiróng]的励志口号牌和70多块牌,另有一批标记性雕塑、宣传。栏、长廊、景观石。无一不是[búshì]企业[qǐyè]元素[yuánsù]与创意[chuàngyì]的融合。

校园建设。牢牢环绕培育能力和素养‘双核’相融的技术人才[réncái]这一育人方针而开展。,年致力于打造。‘企业[qǐyè]元素[yuánsù]’‘理念’、‘素养内在’三位一体[yītǐ]特色光显的校园,形成。了企业[qǐyè]元素[yuánsù]的校园。

学校。的“企业[qǐyè]元素[yuánsù]”不单表现[tǐxiàn]在硬件建设。上,更多渗出进教诲讲授中。学校。每年部署西席进企业[qǐyè]到场或中历久研修,西席对门生。将来岗亭所要求的常识、实践。能力、素养有了领会[tǐhuì],把内容[nèiróng]融入课程设计和讲授进程,既向门生。教授事情岗亭技术,也识。地输入

企业[qǐyè]、精力等。学校。的讲授咨询官介入拟定[zhìdìng]讲授打算和人才[réncái]方案,到校授课,开设。以“新手艺、新质料、新设、新工艺。”为内容[nèiróng]的讲座。学校。与企业[qǐyè]互助编写了《团队互助》、《模仿员工》、《6S风致》等13个进修。领域的素养训练讲义,创建素养训练师资库,以教室讲授、讲座、勾当等情势。,面向全校门生。开展。素养训练。

院长访谈

1、 记者:西席是魂,门生。是本,要培育的手艺技术人才[réncái],西席起着至关的感化[zuòyòng]。叨教学校。在打造。和强化。师资步队建设。上有动作?怎样改进师资布局、提拔西席业务?

甘院长:喂屎十分重视西席步队的培育,形成。了“西席—主干西席—带头人”的梯度生长布局。我们提出“新西席发展有人带,主干西席培育有人推,带头人生长有人追”。对西席尝试。“青蓝结对”工程。,由具有[jùyǒu]丰硕讲授履历的优异西席担当[dānrèn]西席的“导师”,举行一对一指导[zhǐdǎo],扶助其发展。西席中的佼佼者被选拔为主干西席培育工具。,着重提拔其讲授能力和科研能力。主干西席发展几年后,学校。遴选一批优异者作为[zuòwéi]带头人培育工具。,对师德素养、学历。职称、资格、教研教改能力、建设。能力等提出更高要求,并拟定[zhìdìng]本性[gèxìng]化的带头人培育打算,对其举行严酷培育。今朝,全院共有14名校级主干西席、14名校级带头人,6名姑苏高技术人才[réncái],7名姑苏高技术人才[réncái],9名市级带头人,4名省级讲授名师,9名省级带头人。

师资步队中本科占比93.26%,“理、实一体[yītǐ]化”(双师型)西席占西席的71%,职称西席、工品级的西席达30.4%,正传授级西席7名。近三年有56名西席赴、、德国、、等接管。高条理培训;150多人到场了海内业务培训和学术。会议;12名主干西席进企业[qǐyè]到场3—6个月的脱产研修;45岁西席每年暑假进企业[qǐyè]到场20天的出产实践。研修。学校。还常常礼聘海内有名教诲专家[zhuānjiā]进校开设。讲座。通过培训,西席不绝进修。职教前辈理念,开拓。视野,丰硕常识,提拔业务。

2、 记者:学校。共有几何个?怎样使紧贴市场。需求?怎样建设。品牌的集群?

上一篇:苏州高新区通浒路维修工程。开工。 为期一个半月 下一篇:靠谱港版 苹果iPhone6S苏州售5250元!

相关资讯

推荐产品

最新产品

同类文章排行

最新资讯文章